Offre d'emploi: la commune d'Ellezelles engage un.e fossoyeur/(yeuse)
La commune d'Ellezelles engage un.e fossoyeur/(yeuse) au sein de son service technique - cimetières (emploi contractuel à temps plein - 38h)
Appui du service technique pendant la période creuse pour l’entretien et l’embellissement des cimetières et espaces verts de l’entité.
Conditions du recrutement:
- Être titulaire, au minimum, du Certificat d’Enseignement Secondaire Inférieur (CESI)
- Être titulaire d’un permis de conduire de catégorie B
(Critères d’exclusion d’office des candidatures ne remplissant pas ces conditions a minima)
Sont considérés comme des atouts :
- Être éligible aux conditions APE
- Disposer d’une expérience professionnelle dans la fonction
- Disposer de compétences en entretien et aménagement d’espaces verts
- Disposer du permis C pour les candidats nés après le 01/10/1982 ; être disposé à le passer.
Régime de travail
Temps plein – 38h / semaine
Du lundi au vendredi (7h30/8h00 – 15h36/16h06), et le samedi ponctuellement.
Conditions
- CDD d'un an, puis possibilité de CDI, statut ouvrier.
- Echelle barémique D2 (CESI)
- Reprise d’ancienneté : valorisation totale de l’ancienneté acquise dans les pouvoirs publics et à concurrence de 6 années maximum pour l’ancienneté acquise dans d’autres secteurs
- Titres-repas
Entrée en fonction
Entrée en fonction après désignation, et pour mai 2024 au plus tard.
Formation
La personne s’engage à suivre la formation Exhumations (théorique et pratique) à l’Institut du Patrimoine wallon et à présenter l’épreuve.
Modalités de dépôt des candidatures
Les candidatures sont à adresser, par courrier recommandé ou déposées contre accusé de réception au secrétariat communal, pour le 12 janvier 2024 au plus tard, à :
ADMINISTRATION COMMUNALE D’ELLEZELLES
À l’attention personnelle de Jean-Marc HERBECQ, Directeur général
Rue Saint-Mortier, 14 7890 ELLEZELLES
Les documents suivants doivent être annexés à la candidature :
- lettre de motivation
- curriculum vitae détaillé
- copie du diplôme requis
- copie recto-verso carte d’identité
- copie recto-verso permis de conduire
- attestation APE souhaitable
- extrait de casier judiciaire, datant de moins de 3 mois et destiné aux emplois dans la fonction publique
Toute candidature incomplète ou déposée hors-délai, le cachet de la poste faisant foi, sera considérée comme irrecevable.
Le descriptif complet de cette offre d'emploi est disponible sous ce lien
Pour toutes questions complémentaires, veuillez contacter :
Jean-Marc HERBECQ, Directeur Général - 068/54.42.20
Joachim VANOPPENS, Directeur Technique - 068/54.42.26
Marie ROUSSEAU, Responsable Ressources Humaines - 068/54.42.19